<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>
	التعليقات على: الفرق بين جوجل وشركتي الناشئة، محاولة نسيان جوجل	</title>
	<atom:link href="https://www.shabayek.com/%D8%A7%D9%84%D9%81%D8%B1%D9%82-%D8%A8%D9%8A%D9%86-%D8%AC%D9%88%D8%AC%D9%84-%D9%88%D8%B4%D8%B1%D9%83%D8%AA%D9%8A-%D8%A7%D9%84%D9%86%D8%A7%D8%B4%D8%A6%D8%A9%D8%8C-%D9%85%D8%AD%D8%A7%D9%88%D9%84%D8%A9/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.shabayek.com/%d8%a7%d9%84%d9%81%d8%b1%d9%82-%d8%a8%d9%8a%d9%86-%d8%ac%d9%88%d8%ac%d9%84-%d9%88%d8%b4%d8%b1%d9%83%d8%aa%d9%8a-%d8%a7%d9%84%d9%86%d8%a7%d8%b4%d8%a6%d8%a9%d8%8c-%d9%85%d8%ad%d8%a7%d9%88%d9%84%d8%a9/</link>
	<description>قصص نجاح في الأعمال والتسويق</description>
	<lastBuildDate>Sat, 27 Jul 2024 20:52:18 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.9.4</generator>
	<item>
		<title>
		بواسطة: أحمد سعد		</title>
		<link>https://www.shabayek.com/%d8%a7%d9%84%d9%81%d8%b1%d9%82-%d8%a8%d9%8a%d9%86-%d8%ac%d9%88%d8%ac%d9%84-%d9%88%d8%b4%d8%b1%d9%83%d8%aa%d9%8a-%d8%a7%d9%84%d9%86%d8%a7%d8%b4%d8%a6%d8%a9%d8%8c-%d9%85%d8%ad%d8%a7%d9%88%d9%84%d8%a9/#comment-134857</link>

		<dc:creator><![CDATA[أحمد سعد]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 26 Jul 2024 21:39:25 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://www.shabayek.com/?p=9465#comment-134857</guid>

					<description><![CDATA[وصف دقيق لحال الشركات الناشئة ..

وأضيف أنه من يريد أن يتعلم ويكتسب الخبرة بشكل أكبر فعليه بالعمل في شركة ناشئة .. لأن وظيفته فيها ستكون متعددة المهام ويستطيع رؤية واستيعاب منظومة العمل بأكمله بشكل أفضل .. وهذا ما سيؤهله لأن يكون قادرًا على تأسيس عمل خاص به  مستقبلا .. وهذه الميزة لا أراها تتوفر عند العمل في شركة كبيرة تكون الدور الوظيفي فيها مجرد دور ترس في آله كبيرة غير واضحة المعالم والخطوات !]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>وصف دقيق لحال الشركات الناشئة ..</p>
<p>وأضيف أنه من يريد أن يتعلم ويكتسب الخبرة بشكل أكبر فعليه بالعمل في شركة ناشئة .. لأن وظيفته فيها ستكون متعددة المهام ويستطيع رؤية واستيعاب منظومة العمل بأكمله بشكل أفضل .. وهذا ما سيؤهله لأن يكون قادرًا على تأسيس عمل خاص به  مستقبلا .. وهذه الميزة لا أراها تتوفر عند العمل في شركة كبيرة تكون الدور الوظيفي فيها مجرد دور ترس في آله كبيرة غير واضحة المعالم والخطوات !</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		بواسطة: محمد		</title>
		<link>https://www.shabayek.com/%d8%a7%d9%84%d9%81%d8%b1%d9%82-%d8%a8%d9%8a%d9%86-%d8%ac%d9%88%d8%ac%d9%84-%d9%88%d8%b4%d8%b1%d9%83%d8%aa%d9%8a-%d8%a7%d9%84%d9%86%d8%a7%d8%b4%d8%a6%d8%a9%d8%8c-%d9%85%d8%ad%d8%a7%d9%88%d9%84%d8%a9/#comment-134849</link>

		<dc:creator><![CDATA[محمد]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 25 Jul 2024 13:57:09 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://www.shabayek.com/?p=9465#comment-134849</guid>

					<description><![CDATA[بعد قرائتي لهذه المقالة تخيلت لو أن هناك مدرسة تقوم بإعطاء الطلاب دورات تدريبية ومتابعتهم وتوظيفهم في شركات ناشئة وثم تقوم بمتابعتهم لتأسيس شركاتهم الخاصة ماذا يحصل مع مرور الوقت سواء للقائمين على المدرسة وكذلك الطلاب اللذين أسسوا شركاتهم الخاصه 
من وجهة نظري القاصرة سيكون القائمين على المدرسة جهابذة وخبراء في التنمية والطلاب قادة ورجال أعمال محنكين لديهم خبرة ومعرفة وشبكات من العلاقات وثقه وإصرار خصوصا لمن عمل منهم في عدة شركات ناشئة وأسس عدة شركات خاصة .]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>بعد قرائتي لهذه المقالة تخيلت لو أن هناك مدرسة تقوم بإعطاء الطلاب دورات تدريبية ومتابعتهم وتوظيفهم في شركات ناشئة وثم تقوم بمتابعتهم لتأسيس شركاتهم الخاصة ماذا يحصل مع مرور الوقت سواء للقائمين على المدرسة وكذلك الطلاب اللذين أسسوا شركاتهم الخاصه<br />
من وجهة نظري القاصرة سيكون القائمين على المدرسة جهابذة وخبراء في التنمية والطلاب قادة ورجال أعمال محنكين لديهم خبرة ومعرفة وشبكات من العلاقات وثقه وإصرار خصوصا لمن عمل منهم في عدة شركات ناشئة وأسس عدة شركات خاصة .</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
	</channel>
</rss>
